一、國立臺灣圖書館於103年11月28日奉教育部指定為身心障礙專責圖書館，負責推動及落實身心障礙者數位化圖書資源整合及利用服務。 二、為營造無障礙閱讀環境，本年度特完成視障資料中心內部空間裝修，本次裝修以營造溫暖舒適的閱覽氛圍，並考量各障別之閱讀需求，兼顧空間可多用途使用為設計宗旨。該中心現有有聲資料閱覽區12席位、視障圖書資訊閱覽區16席位、雙視圖書閱覽區12席位、電腦教室12席位及研習教室48席位；設施設備包含：盲用電腦組（含觸摸顯示器）、擴視機，錄放音機、DAISY播放器及中英文自動閱讀機等。服務櫃臺配有「聽吾」手持式輔助溝通器，另電腦教室及研習教室鋪設聽障感應線圈，可加強服務各障別之讀者。 三、歡迎視障、學障、聽障或其他感知著作有困難之身心障礙者利用國立臺灣圖書館提供之無障礙閱讀資源，享受閱讀的樂趣。同時歡迎學校團體參觀，國立臺灣圖書館將安排專業人員進行導覽解說或安排利用教育訓練課程(時間約為30分鐘或2小時內)，國立臺灣圖書館網址http://www.ntl.edu.tw，預約專線：02-29261470或電子信箱：Email住址會使用灌水程式保護機制。你需要啟動Javascript才能觀看它。   閱讀更多

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一、參加對象：全國公私立高中職在學學生(不含應屆畢業生)。 二、活動時間：第1梯次106年7月24日至7月28日                                    第2梯次106年7月31日至8月4日… 閱讀更多

其修正重點摘述如下： 公務人員於停職、休職、留職停薪期間，仍具有公務人員身分；但不得執行職務。又上開人員於停職、休職、留職停薪原因消滅或期間屆滿，得依保障法申請復職。（第9條之1、第11條之1、第11條之2） 公務人員辭職，要以書面申請，除非有危害國家安全之虞或法律另有規定之情形，服務機關或其上級機關即應准其辭職。（第12條之1） 公務人員對於長官書面署名下達之命令，除非違反刑事法律，否則都應服從，其並可免負相關行政責任。（第17條） 公務人員因執行職務發生意外導致受傷、失能或死亡時，服務機關應發給慰問金。（第21條） 公務人員公法上財產請求權消滅時效期間，分為10年及2年：（第24條之1） 請求發給因執行職務發生意外導致受傷、失能或死亡發給之慰問金，及依法執行職務涉訟輔助之費用，請求權消滅時效期間為10年。 請求發給一般健康檢查之費用、加班費及執行職務墊支之必要費用，請求權消滅時效期間為2年。 公務人員經機關駁回其依法申請之案件時，得提起復審，請求該機關為特定內容之行政處分。（第26條） 復審事件也可以申請調處。（第85條至第88條、第91條） 再申訴事件決定確定後，有再審議事由，也可以申請再審議。（第94條、第95條、第100條、第101條） 應公務人員考試錄取參加訓練之人員，除了不服保訓會所為之行政處分，依訴願法規定提起救濟外，均可準用保障法之規定，以保障權益。另對於參加訓練期滿成績及格而未獲分發任用之人員，也可準用保障法之規定。（第102條） 閱讀更多